RESPONSABLE STRUCTURE & MÉTHODES
Expérience
5 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+5
Description du poste
🎯 Mission principale
Le Responsable Structure & Méthodes pilote l’étude et l’optimisation des structures de bâtiment ainsi que les méthodes de construction. Il garantit la faisabilité technique, la conformité aux normes et propose des solutions structurales performantes et économiques. Il accompagne les équipes de conception et de chantier pour assurer une réalisation optimale des ouvrages.
🛠️ Responsabilités principales
1. Études et conception structurale
Analyser les plans architecturaux et cahiers des charges
Dimensionner et calculer les structures (béton, acier, mixte)
Proposer des solutions techniques adaptées
Rédiger les notes de calcul et dossiers techniques
2. Méthodes et optimisation
Définir les méthodes de construction et séquences opérationnelles
Optimiser les procédés pour améliorer la productivité et réduire les coûts
Collaborer avec les équipes chantier pour des solutions efficaces
3. Suivi technique et coordination
Assurer la liaison entre les différents acteurs du projet
Vérifier la conformité aux normes (Eurocodes, DTU, NF…)
Participer aux réunions techniques
Proposer des solutions correctives en cas de difficultés
4. Gestion documentaire et outils
Rédiger et mettre à jour les documents techniques
Utiliser les logiciels spécialisés (AutoCAD, Revit, Robot, Tekla…)
Standardiser les méthodes du bureau d’études
5. Qualité, sécurité et innovation
Intégrer les exigences HSE dès la conception
Proposer des solutions innovantes et durables
Assurer une veille technologique et normative
Profil du poste
👤 Profil recherché
🎓 Formation :
Bac +5 en Génie Civil, Bâtiment ou Structures (ou équivalent)
💼 Expérience :
Minimum 5 ans en bureau d’études structure & méthodes
Expérience confirmée en conception et dimensionnement
Bonne connaissance des contraintes chantier
🧠Compétences techniques :
Maîtrise des normes (Eurocodes, DTU, NF)
Lecture de plans complexes
Maîtrise des logiciels de calcul et conception
Capacité d’optimisation et d’innovation
🤝 Compétences comportementales :
Rigueur et organisation
Esprit d’analyse et de synthèse
Leadership et esprit d’équipe
Autonomie et proactivité
Bonne communication
Dossiers de candidature
📌 Liste non exhaustive
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