ANIMATEUR TERRAIN (COACH)
Expérience
3 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+4
Description du poste
Créée en 2007 par l’historien Patrick Weil, Bibliothèques Sans Frontières renforce le pouvoir d’agir des populations vulnérables en facilitant leur accès à l’information, l’éducation et la culture. L’association déploie ses projets inclusifs et innovants dans une trentaine de pays à travers le monde afin de permettre aux personnes frappées par les crises et la précarité de s’instruire, se divertir et (re)construire leur avenir. Grâce à ses outils innovants, sa bibliothèque de contenus et son expertise en matière de médiation, BSF et ses partenaires s’emparent des enjeux majeurs du XXIème siècle tels que l’éducation, la lecture et la culture, la citoyenneté et la cohésion sociale, la santé ou encore l’emploi et l’entrepreneuriat.
Dans le cadre de ses interventions en Côte d’Ivoire, Bibliothèques Sans Frontières, recherche un (01) Coach pour la mise en œuvre de ses projets à Abidjan avec déplacement fréquent à l’intérieur du pays.
Chez BSF, les décisions de recrutement sont prises sur la base des compétences et qualités des candidates et candidats au regard des besoins de l’association dans le cadre d’un processus respectueux et inclusif. BSF recrute et emploie des personnes quels que soient leur identité de genre, leur orientation sexuelle, leur religion, leur origine culturelle ou ethnique ou leur handicap.
PRINCIPALES MISSIONS :
Le coach aura pour mission de :
Participer activement à la mise en œuvre des activités en lien avec les bénéficiaires dans les districts sélectionnés,
Faciliter l’appropriation des Ideas Box/Ideas Cube par les bénéficiaires et autres parties prenantes,
Contribuer à la planification, au suivi, à l’évaluation et à la visibilité des activités du projet.
Plus spécifiquement, il s’agira de :
Effectuer la mise en œuvre des activités
Contribuer au diagnostic des besoins notamment en contenus et en formation des bénéficiaires,
Faciliter l’arrivée des Ideas Box sur les sites d’intervention, en coordination avec le chargé de gestion administrative, financière et logistique
Assurer un suivi pédagogique régulier des activités menées par les partenaires, en identifiant les difficultés, les bonnes pratiques et les besoins d’ajustement.
Faciliter la mobilisation et l’engagement des publics cibles à travers l’organisation et l’animation des séances de sensibilisation sur sites,
Contribuer à la formation initiale des partenaires en collaboration étroite avec la chargée du projet et le chargé de la pédagogie,
Assurer une formation et un accompagnement continus des partenaires à l’utilisation des Ideas Box/Ideas Cube,
Assurer la maintenance technique et la mise à jour des contenus des Ideas Box/Ideas Cube, en lien avec le chargé de la pédagogie et le chargé de gestion de l'administration, des finances et de la logistique.
Effectuer le Suivi, Evaluation et la Communication
Assurer la collecte de données d’utilisation selon le système de suivi-évaluation élaboré par le/la chargé.de projet (fréquence d’utilisation, pourcentage H/F, nombre d’activités créées, etc.) et toute autre donnée nécessaire à l’évaluation de l’impact du projet,
Faciliter et accompagner les missions de suivi du projet,
Produire les rapports hebdomadaires et remonter les informations nécessaires sur la mise en œuvre des activités,
Contribuer aux rapports mensuels
Participer à la mise en œuvre du plan de communication,
Participer à toutes les réunions du Comité Régional de suivi du projet.
Le coach pourra être amené à effectuer toute autre tâche qui pourrait lui être confiée par son supérieur hiérarchique dans leur domaine de compétence.
POSITIONNEMENT DANS L’ORGANIGRAMME :
Le coach sera placé sous la responsabilité hiérarchique de la chargée de projet basée à Abidjan.
Il aura des liens fonctionnels avec le chargé de la pédagogie basé à Abidjan.
ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS DE TRAVAIL :
Le coach sera basé à Abidjan avec des mobilités possibles vers d'autres districts en fonction des besoins du projet.
Profil du poste
PROFIL RECHERCHE :
Pré requis : au moins 02 ans d’expérience en animation de communautés, médiation, formation au sein d’une association, d’une collectivité ou de tout autre acteur du développement local.
Formation :
Niveau d’étude Bac +4/5 en sciences de l’éducation, sciences sociales où domaine connexe
Diplôme en animation, médiation, formation ou pédagogie appliquée dans le domaine éducatif et/ou culturel.
Expérience dans la mise en place d’activités pédagogiques et éducatives dans le milieu formel ou informel est un plus.
Compétences attendues :
Bonne connaissance du contexte ivoirien et des dynamiques locales.
Maîtrise des techniques d’animation, sensibilisation et formation de groupe,
Capacité à adapter son accompagnement pédagogique aux besoins des publics et à évaluer les pratiques pour les renforcer.
Excellente maîtrise du français lu, écrit et parlé et d’au moins une langue locale (parlé a minima),
Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles,
Connaissance et utilisation avancée des outils informatiques (Word et Excel a minima),
Connaissance de la méthodologie et des outils du suivi-évaluation.
Savoir-être :
Sens de la rigueur, de l’organisation, autonomie, aisance naturelle à communiquer,
Capacités d’adaptation et pragmatisme,
Adhésion aux valeurs de BSF,
Mobilité et agilité,
Enthousiasme et sens de l’humour.
Dossiers de candidature
CONTRAT ET REMUNERATION :
Type de contrat : CDD (contrat de droit ivoirien)
Début de contrat : 01 septembre2025
Durée de contrat : 6 mois (renouvelable en fonction des opportunités de financement)
Comment candidater ?
Les personnes intéressées et ayant le profil sont priées de déposer leur dossier de candidature en version électronique à l’adresse suivante en précisant l’intitulé du poste dans l’objet :
[email protected]
Ce dossier de candidature est composé des pièces suivantes :
Lettre de motivation,
CV
3 références professionnelles (Noms prénom, adresse e-mail, téléphone)
Date limite de dépôt des dossiers : Mardi 19 août 2025 à 18 heures précises
NB : Seuls les candidat- e- s présélectionné- e-s seront convoqué- e-s.
Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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