TECHNICO COMMERCIAL
Expérience
2 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+5, BAC+4, BAC+3, BAC+2
Description du poste
Elite Intérim Côte d'Ivoire
Nous recrutons 01 Technico Commercial (H/F) pour une société de technologie.
⭕ Missions
• Développer et fidéliser un portefeuille clients dans nos différents secteurs d’activité
• Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en s’appuyant sur les équipes techniques et prestataires
• Assurer la prospection et la négociation commerciale
• Participer à la réponse aux appels d’offres et à la stratégie commerciale
• Garantir la satisfaction client et le suivi des projets
• Assurer l’assistance technique nécessaire à la réalisation des projets
✴️ Responsabilités
• Présenter l’offre globale de l’entreprise et ses domaines d’intervention
• Rédiger les propositions commerciales et assurer le suivi des contrats
• Coordonner les projets avec les prestataires techniques sans être responsable de l’exécution technique
• Assurer le reporting auprès de la direction et remonter les informations du marché
• Maintenir une relation de confiance avec les clients
• Apporter un soutien à la rédaction des offres techniques en coordination avec les techniciens
Profil du poste
✳️ Profil recherché
• Bac+2 à Bac+5 en #commerce ou technique (électrotechnique, génie industriel, etc.) avec minimum 02 ans d'expérience
• Excellentes aptitudes relationnelles et commerciales
• Capacité à vulgariser les solutions techniques auprès des clients
• Organisation et rigueur dans le suivi des projets
• Esprit d’équipe et sens de la coordination
• Faire preuve d’honnêteté et maintenir une présentation soignée en toutes circonstances
💫 Conditions
• Type de contrat : CDD avec période d’essai possibilité d’évolution vers un CDI
• Rémunération : fixe + variable (commissions)
Dossiers de candidature
☑️ Pour postuler, vous pouvez nous faire parvenir votre CV à l'adresse [email protected] en mentionnant ''Technico-commercial'' en objet du mail
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Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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