SALES SUPERVISOR - ABIDJAN | JOBIVOIRE.CI

SALES SUPERVISOR

Emploi
Publié Aujourd'hui, à 11H
ABIDJAN
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Expérience

2 ans

Niveau d'étude (minimum)

BAC+2

Description du poste

PHILIPS recrute deux (02) superviseur terrain/représentant des ventes chargé de :

- Superviser le travail et résoudre les problèmes de l’équipe avant de les signaler au bureau

- Réaliser des dossiers de suivi mais aussi faire le rapport hebdomadaire

- Rencontrer des clients et des propriétaires de magasin pour stimuler les ventes et accroître la connaissance des produits

- Capacité à faire l’inventaire

- Générer une equipe de promotrice

- Travailler avec le personnel de direction sur la visibilité de la marque et des produits sur le marché

- Utiliser Internet et les réseaux sociaux pour booster les ventes sur un marché donné

- Fournir de la veille concurrentielle

- Évaluer les opportunités de croissance en faisant des suggestions d’amélioration appropriées

- Gérer toute autre activité connexe qui aide l'entreprise à atteindre ses objectifs

Profil du poste

-Être bilingue anglais / français serait un atout

- Avoir une bonne capacité d’apprentissage.

- Être en mesure de tirer partie des activités de marketing et de vente pour un développement professionnel rapide.

- Capacité à travailler en équipe.

- Bonne connaissance du Pack Office et bonne utilisation d’internet.

- Avoir de bonnes compétences en communication interpersonnelle et écrite et verbale.

- Avoir une solide éthique de travail.

- Être responsable et capable de travailler sous pression.

- Soyez dynamique et enthousiaste.

NB: UNE EXPÉRIENCE DANS LA VENTE DE TÉLÉPHONES MOBILES ( TECNO - INFINIX - ITEL ) EST RECOMMANDÉ.

Dossiers de candidature

Pour postuler, merci d’envoyer votre CV Version Anglaise à :

[email protected]

Preciser le poste en objet : SUPERVISEUR DE VENTE.

Sécurité anti-arnaques
  • Ne payez jamais pour postuler à une offre
  • Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
  • Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
  • Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
  • Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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