Description du poste

AVIS DE RECRUTEMENT

Poste : Juriste

Dans le cadre du renforcement de ses fonctions administratives et juridiques, une entreprise recrute un(e) Juriste.

Missions principales :

Sous l’autorité de la Direction Générale, le/la Juriste aura pour missions de :

Assurer la veille juridique et réglementaire ;

Rédiger, analyser et sécuriser les contrats (prestations, partenariats, fournisseurs, travail, etc.) ;

Conseiller la Direction et les différents services sur les aspects juridiques ;

Gérer les contentieux et suivre les dossiers en relation avec les conseils externes (avocats, huissiers, notaires) ;

Veiller à la conformité des activités de l’entreprise avec la législation en vigueur ;

Participer à la gestion des risques juridiques et à la mise en place de procédures internes ;

Assurer le suivi des obligations administratives et légales de l’entreprise.

Profil du poste

Être titulaire d’un Bac +4/5 en Droit (droit des affaires, droit privé ou équivalent) ;

Justifier d’au moins 3 à 5 ans d’expérience à un poste similaire ;

Avoir une bonne maîtrise du droit des affaires, du droit des sociétés et du droit du travail ;

Avoir une excellente capacité rédactionnelle et d’analyse ;

Être rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète) ;

Maîtriser les outils informatiques (Pack Office, bases juridiques).

Qualités personnelles :

Sens de la confidentialité ;

Esprit d’analyse et de synthèse ;

Capacité à travailler sous pression ;

Force de proposition ;

Bon relationnel et capacité à vulgariser les notions juridiques.

Dossiers de candidature

Dossier de candidature :
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : [email protected]
Objet du mail : Candidature – JURISTE
Date limite de candidature :
Immédiate