Description du poste

Fondée en 2018 et basée à Abidjan, Joelka Property Management est une agence immobilière agréée, spécialisée dans la gestion et la transaction immobilière.
Organisée autour de deux pôles majeurs – Gestion Immobilière et Transaction Immobilière – notre mission est d’offrir des solutions sur mesure visant à maximiser la rentabilité des biens tout en simplifiant les démarches de nos clients.
Nous intervenons aussi bien sur des immeubles résidentiels que sur des espaces commerciaux, avec une approche rigoureuse, orientée performance et qualité de service.

Rejoindre Joelka, c’est intégrer une équipe engagée, tournée vers l’excellence et l’accompagnement à chaque étape du projet immobilier.


Nous recherchons un·e Coordinateur·trice en Facility Management (FM) pour assurer la gestion opérationnelle, technique et qualitative de notre portefeuille immobilier.


Rattaché·e à la Direction, vous serez chargé·e de coordonner les activités de maintenance et d’exploitation des sites, en lien avec les équipes terrain et les prestataires externes, afin de garantir des environnements fonctionnels, sûrs et conformes aux normes en vigueur.


Principales missions
Coordonner, encadrer et superviser les concierges affectés aux sites ;
Organiser et suivre les opérations de maintenance préventive et curative ;
Planifier, contrôler et évaluer les interventions des prestataires techniques ;
Superviser les prestations de services (nettoyage, sécurité, approvisionnement, etc.) ;
Veiller à la qualité des prestations et au bon état général des sites ;
Assurer le respect des règles de sécurité et des procédures internes ;
Identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives ;
Assurer un reporting régulier des activités, incidents et indicateurs de performance.

Périmètre
Gestion multi-sites ( évolutif).

Profil du poste

BTS / DUT / Licence en Bâtiment, Génie civil, Maintenance, Électrotechnique ou Facility Management, ou expérience équivalente ;

Expérience en gestion de sites ou en encadrement d’équipes terrain appréciée ;

Bonne capacité d’organisation, de planification et de priorisation ;

Autonomie, réactivité et sens des responsabilités ;

Bon relationnel et sens du service.

Qualifications et compétences

Connaissance des processus de gestion des bâtiments (maintenance, énergie, ressources) ;
Capacité à coordonner plusieurs prestataires et à piloter des projets opérationnels ;
Compétences en gestion budgétaire et optimisation des coûts ;
Excellentes compétences en communication et relation client ;
La maîtrise d’outils de gestion (GMAO, ERP) et la connaissance de la réglementation locale constituent un atout.

Dossiers de candidature

📩 Candidature

Merci d’adresser votre CV à : Service RH – Recrutement " [email protected] "