Description du poste

Nous recherchons des commerciaux juniors dynamiques et motivés pour rejoindre notre équipe. Les candidats idéaux auront une passion pour les ventes, une excellente capacité de communication et seront désireux d'apprendre et de se développer dans un environnement professionnel stimulant.

RESPONSABILITE :
- Prospection et développement d'un portefeuille clients
- Identification des besoins des clients et proposition de solutions adaptées
- Négociation des conditions commerciales et suivi des contrats
- Participation à des salons et événements professionnels pour développer le réseau de clients
potentiels
- Reporting régulier des activités et des résultats de ventes à la direction commerciale

Profil du poste

QUALIFICATION :
- Diplôme universitaire en commerce, marketing ou dans un domaine connexe
- Expérience préalable dans la vente ou le service clientèle est un plus
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite
- Capacité démontrée à travailler de manière autonome et en équipe
- Orientation résultats et capacité à atteindre et dépasser les objectifs de vente
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client (CRM)
Une connaissance du secteur hôtelier ou touristique sera un plus

QUALITES REQUISES :
- Dynamique et proactif
- Orienté résultats
- Excellentes compétences en relations interpersonnelles
- Capacité à s'adapter à un environnement en constante évolution
- Passion pour le secteur commercial et l'atteinte d'objectifs ambitieux

Dossiers de candidature

Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes prêts à relever ce défi excitant, nous serions ravis de vous rencontrer.
Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour ce poste et vos qualifications pertinentes via le mail : [email protected]

Merci d’indiquer le lieu d’habitation dans le corps du mail