COMMERCIAL SENIOR EN IMMOBILIER - BASSAM | JOBIVOIRE.CI

COMMERCIAL SENIOR EN IMMOBILIER

Emploi
Publié Aujourd'hui, à 10H
BASSAM
0 vues
Expérience

5 ans

Niveau d'étude (minimum)

BAC+4, BAC+3

Description du poste

EXCELIAM RECHERCHE POUR L'UN DE SES CLIENTS UN COMMERCIAL SENIOR SPECIALISE DANS LE DOMAINE IMMOBILIER , ce commercial aura pour missions principales :

Organisation et structuration du système de prospection

Mise en place d’un suivi structuré des prospects

Qualification et segmentation des leads

Prospection active (terrain, relances, appels sortants)

Développement d’un portefeuille clients

Optimisation des taux de conversion

Organisation et planification des visites

Présentation et argumentation commerciale des biens

Gestion des objections et closing

Analyse des performances commerciales

Reporting régulier à la direction

Proposition d’amélioration des méthodes de conversion

Suivi post-vente

Gestion des retours clients

Développement du bouche-à-oreille

Le/la Commercial(e) Senior travaillera en collaboration avec l’équipe
marketing, l’équipe terrain et la commerciale junior et reportera
directement à la Direction.


AVANTAGES LIÉS AU POSTE

Commissions sur les ventes réalisées

Opportunité d’évolution vers un rôle de responsable commercial

Participation à la structuration stratégique du développement
commercial

Environnement de travail dynamique dans un secteur en forte croissance


Salaire fixe mensuel : 200 000 FCFA (négociable selon l'expérience et
l'expertise du profil)

Commissions sur ventes (à définir selon performance)

Profil du poste

Âge minimum : 30 ans

Minimum 5 ans d’expérience en immobilier

Maîtrise du marché immobilier ivoirien

Excellentes compétences en prospection et négociation

Forte capacité de closing

Organisation, autonomie et orientation résultats

Bonne communication et esprit stratégique

Dossiers de candidature

CV à envoyer sur [email protected] avec en objet commercial senior immobilier.

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Sécurité anti-arnaques
  • Ne payez jamais pour postuler à une offre
  • Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
  • Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
  • Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
  • Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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