COMMERCIAL SENIOR
Expérience
4 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+4, BAC+3, BAC+2, BAC+1, BAC
Description du poste
Profil du poste
*NOUS RECRUTONS UN COMMERCIAL SENIOR*
**
La *Société de Placement de Personnel* recrute pour de son client une entreprise de nettoyage.
Le commercial travaille en étroite collaboration avec la direction commerciale et marketing de l’entreprise. Son rôle principal est de prospecter de nouveaux clients, de présenter les offres de services de l’entreprise, de négocier les contrats et de fidéliser la clientèle existante. Il est également chargé de suivre les tendances du marché, d’analyser la concurrence et de participer à la stratégie commerciale de l’entreprise.
*Compétences requises*
- Excellentes compétences en communication et en négociation
- Fortes aptitudes à la vente et à la persuasion
- Connaissance du secteur du nettoyage et des services associés
- Capacité à travailler en autonomie et à gérer son temps efficacement
- Orienté résultats et sens du dépassement des objectifs
- Maîtrise des techniques de vente et des outils informatiques
- Esprit d’analyse et capacité à identifier les besoins des clients
*MISSION ET TÂCHES*
- Développement de la stratégie commercial
- Analyse de marché et développement de relations avec les clients
- Développement des Ventes
- Négociation et Conclusion de Contrats
- Gestion de la Relation Client
- Collaboration Interne
- Veille concurrentiel
- Reporting
👉🏽 base: 130.000 francs CFA
👉🏽prime de performance : en fonction du chiffre d'affaire (CA) personnel que le commercial senior va faire.
Lieu de travail : Gonzague ville,
Horaires de travail du lundi au vendredi de 8h à 17h et Samedi de 8h à 15h30
Dossiers de candidature
Faites nous parvenir votre CV + 3 références d'employeur + LM par e-mail [email protected] où EN MENTIONNANT EN OBJET commercial senior >>*
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- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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