COMMERCIAL
Expérience
3 ans
Niveau d'étude (minimum)
Terminale, Première, Seconde, BEPC, BEP, BP, Troisième, Quatrième, Cinquième, Sixième, CAP, CEPE, CM2, BAC+4, BAC+3, BAC+2, BAC+1, BAC, BT
Description du poste
MISSIONS
Prospecter et développer un portefeuille de clients,
Convaincre rapidement de l'intérêt de notre offre vendue,
Fidéliser les clients par vos qualités relationnelles,
Assurer un reporting régulier de vos actions, des résultats acquis et proposer un plan de développement commercial « agressif »,
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de développement commercial pour accroître la présence de l'entreprise sur le marché et augmenter les ventes.
Assurer la liaison entre les prospects et l’entreprise.
Identifier les cibles commerciales
Chercher de nouveaux marchés pour accompagner la croissance du chiffre d’affaires en obtenant de nouveaux clients ou en développant des stratégies de communication.
Profil du poste
PROFIL REQUIS
Formation universitaire à partir BAC +3 en commerce, marketing, technologie de l'information ou domaine connexe
Au moins 2 à 5 ans d’expérience, de préférence dans le secteur des cabinets de formation et prestation de services avec une bonne maitrise des offres type FDFP serait un atout majeur
Très bon niveau en Word, Excel, Powerpoint et infographie
Dossiers de candidature
DOSSIER DE CANDIDATURE
Lettre de motivation, cv détaillé, photocopie des diplômes à envoyer à : [email protected]
Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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