CHARGÉ DES RESSOURCES HUMAINES – START-UP FRANÇAISE (H/F...
Expérience
5 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+5
Description du poste
Nous sommes une société française basée à Abidjan et recherchons un(e) Chargé(e) / Ressources Humaines expérimenté(e), dynamique, autonome et doté(e) d’une excellente expression orale.
Vous serez responsable de la gestion RH au quotidien, du suivi administratif du personnel, ainsi que des échanges téléphoniques et écrits avec nos équipes et partenaires français.
💰 Salaire : 210.000
📍 Lieu : Abidjan Cocody
💼 Expérience : 3 ans minimum
📣 Disponibilité : Immédiate
🎯 Missions principales
* Gestion administrative du personnel (contrats, dossiers, absences, sanctions, procédures).
* Recrutement de A à Z : rédaction des offres, tri des CV, entretiens, intégrations.
* Gestion des conflits, litiges internes et situations disciplinaires.
* Suivi des performances, plannings, évaluations et besoins opérationnels.
* Accompagnement des managers et équipes sur leurs problématiques RH.
* Communication fluide et professionnelle avec des interlocuteurs français (téléphone + mails).
* Participation à l’amélioration continue des processus RH.
Profil du poste
🧩 Profil recherché
* Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent.
* 3 à 5 ans d’expérience professionnelle en RH.
* Excellente expression orale et écrite en français.
* Aisance téléphonique avec une clientèle ou des équipes françaises.
* Très bonne maîtrise du droit du travail et des procédures disciplinaires.
* Autonomie, polyvalence, rigueur et sens de la confidentialité.
* Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps.
Dossiers de candidature
📩 Candidature
Pour postuler, envoyez obligatoirement :
* Votre CV
* 🎙️ Une note vocale (2 min minimum) en français expliquant :
* Votre parcours scolaire et surtout professionnel
* Vos motivations
* Vos idées pour améliorer les pratiques RH
* Votre vision du pilotage d’une équipe performante
📲 Candidature via WhatsApp uniquement :
+225 05 85 75 01 81
⛔ Ne pas appeler directement
⛔ Toute candidature incomplète ne sera pas étudiée
🚀 Envie de rejoindre une équipe dynamique au sein d’une société française en pleine croissance ? Postulez dès maintenant !
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Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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