ASSISTANT RH H/F
Expérience
2 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+3, BAC+2
Description du poste
Missions Principales
L'assistant RH assiste le Responsable des Ressources Humaines dans la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines.
Activités principales:
- Gestion des Dossiers du Personnel : Suivi des contrats de travail, gestion des absences et des congés, et mise à jour des dossiers des employés,
- Recrutement : Participation au processus de recrutement, y compris la rédaction des descriptions de poste, la diffusion des annonces et le tri des candidatures,
- Administration des Avantages Sociaux : Gestion des déclarations auprès des organismes sociaux et suivi des dossiers d'assurance;
- Formation et Développement : Coordination des besoins en formation et suivi des plans de développement des compétences des employés. Apporter un appui à l'organisation des sessions de formation.
Profil du poste
Bac+2 /3 Ressources Humaines
Connaissance du droit de travail
Connaissance de la pratique de gestion administrative du personnel
Capacité à gérer efficacement les documents et les données;
Maitrise de l'outil informatique et capacité à créer des affiches et organiser des évènements;
Dynamisme et excellent relationnel;
Dossiers de candidature
CV et LM à envoyer à l'adresse [email protected] avec en objet ASSISTANT RH avant le 20 février 2026.
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Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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