STAGIAIRE COMMERCIALE (STAGE PRÉ-EMPLOI)
Expérience
Sans expéreince
Niveau d'étude (minimum)
BAC+2
Description du poste
RECRUTEMENT D’UNE STAGIAIRE COMMERCIALE (STAGE PRÉ-EMPLOI)
Dans le cadre du développement de ses activités, Geny’s Group recrute une Stagiaire Commerciale pour renforcer son équipe.
Ce stage offre une immersion pratique dans les techniques de vente, la prospection et la gestion de la relation client, avec une montée en compétences progressive.
MISSIONS PRINCIPALES :
La stagiaire participera activement au développement commercial de l’entreprise à travers :
* La prospection de nouveaux clients (terrain et digital)
* La présentation des services et produits de l’entreprise
* Le suivi et la relance des prospects
* La gestion de la relation client (appels, messages, rendez-vous)
* La participation aux actions commerciales et campagnes de vente
* La contribution à l’atteinte des objectifs commerciaux
AVANTAGES :
* Formation pratique aux techniques de vente et de négociation
* Encadrement et développement des compétences commerciales
* Expérience professionnelle valorisante
* Possibilité d’embauche selon performance
Profil du poste
PROFIL RECHERCHÉ :
* Bac+2 minimum en commerce, marketing ou domaine similaire
* Forte capacité de communication et de persuasion
* Goût du challenge et des résultats
* Bonne présentation et aisance relationnelle
* À l’aise avec les outils digitaux (WhatsApp Business, réseaux sociaux…)
* Connaissances en marketing digital (Facebook, LinkedIn, TikTok) ou volonté d’apprendre
* Dynamique, motivée et orientée performance
TYPE DE CONTRAT :
Stage pré-emploi (6 mois)
RÉMUNÉRATION :
Prime de stage mensuelle : 60 000 FCFA
LIEU : Abidjan Cocody Angre non loin de la Mairie Annexe de Djorobité
Dossiers de candidature
CANDIDATURE :
Envoyez votre CV à l’adresse suivante : [email protected]
NB :
Objet du mail : Stagiaire Commerciale
Candidature uniquement par mail
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Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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